（一）切實加強領導。各級 企業(yè)要高度重視法治宣傳教育工作，定期召開會議、聽取法治宣傳教育工作情況匯報，及時研究解決工作中的重大問題，把法治宣傳教育納入綜合績效考核、綜治考核和文明創(chuàng)建考核內(nèi)容。進一步健全普法領導機構和工作機構，加強法治宣傳隊伍建設，強化日常監(jiān)督和專項檢查，確保法治宣傳教育工作各項任務取得實效。

（二）加強工作指導。各級法治宣傳教育領導小組每年要將法治宣傳教育工作情況向黨委（黨組）報告，并報上級法治宣傳教育工作領導小組。堅持問題導向，深入基層、深入群眾調查研究，加強分類指導，努力推進工作。認真總結推廣開展法治宣傳教育的好經(jīng)驗、好做法，充分發(fā)揮先進典型的示范和帶動作用，推進法治宣傳教育不斷深入。

　　（三）加強經(jīng)費保障。要把法治宣傳教育相關工作經(jīng)費納入財務預算，切實予以保障，并建立動態(tài)調整機制，保證法治宣傳教育工作有效開展。